服裝店長

工作內容:
1、銷售管理，銷售目標分解、跟進及達成;
2、人員管理，門店人員的各項管理;
3、貨品管理，及時分析、補貨、合理控制庫存:
4、形象管理，維護店鋪形象，日常陳列調整:
5、VIP顧客管理，維繫原有顧客、開發新的顧客:
6、確保店鋪員工保有率(有自主招聘能力)
7、獨立完成店鋪階段性周工作流及經營策略:
8、店鋪日常管理及突發事件處理:
崗位要求:
1、年齡25-35週歲，3年以上品牌服飾或零售行業終端店經理、店長經驗爲佳:
2、有責任心，善於溝通，執行強，組織能力及帶教能力強;
3、掌握基本的辦公軟件、表格、PPT製作。
4、服從領導安排的工作和公司要求，適應力強