職位名稱：理貨員
崗位內容：
- 負責貨物的接收、點算、分類及上架工作，確保貨品數量與單據一致，並按指定位置妥善存放。
- 定期盤點庫存，核對系統資料與實物差異，及時向上級匯報異常情況並協助釐清原因。
- 依照出貨指令準確揀貨、包裝及貼標，配合物流安排完成發貨流程，確保訂單準時交付。
- 保持倉儲區域整潔有序，遵守安全操作規範，定期整理貨架、清理通道，防止物料堆放阻礙作業或構成安全隱患。
- 支援日常倉務行政事務，包括單據填寫、系統數據錄入（如WMS或ERP）、文件歸檔及跨部門協作溝通。
工作要求：
- 中五或以上學歷，具備基本中文讀寫能力，能清晰理解貨單、標籤及操作指引；懂簡單英文或粵語流利者優先。
- 無需相關工作經驗，歡迎應屆畢業生及轉職人士申請；具備倉務、零售或物流相關經驗者將獲優先考慮。
- 體力良好，能負荷適度搬運（一般不超過20公斤），可適應站立工作及偶爾彎腰、抬舉等動作。
- 做事仔細耐心，具責任感與時間觀念，能於繁忙環境中保持專注，確保貨品處理零錯漏。
- 具基本電腦操作能力，能使用鍵盤輸入資料、操作平板或掃描設備；願意學習公司內部系統及作業流程。
福利：
- 提供具市場競爭力之薪金，按月以銀行轉帳方式支付，並設有表現獎勵及年終酬金，視乎公司營運狀況及個人表現而定。
- 按香港法例規定享有法定公眾假期、有薪年假（首年7天，隨服務年資遞增至最高14天）、有薪病假（每年不少於2天，累積上限為120天）及產假／侍產假。
- 提供完善職業安全與健康保障，包括入職前健康評估、定期安全培訓、合適個人防護裝備（如防滑鞋、手套等）及工傷補償保險。
- 設有員工推薦獎勵計劃，成功推薦合適人選經聘用並通過試用期者，可獲現金獎勵。
- 提供在職發展支援，包括內部技能培訓、倉務管理證書課程資助，以及清晰晉升路徑（如由理貨員晉升至高級理貨員、倉務主管等職級）
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