關於Spacious:
Spacious是一家領先的香港科技新創公司,以革新房地產搜尋體驗而聞名。每月有超過一百萬人訪問我們的網站和App,我們是該地區房地產搜尋者的首選。我們旨在透過優秀的使用者介面、全面的列表和先進的數據比較工具,簡化房地產搜尋。我們的企業文化強調包容性、發展性和正面工作環境。
我們提供:
主要責任:
作為內容行銷專員,您將在推動我們的內容策略和管理我們的行銷渠道方面發揮關鍵作用。您的責任將分為以下內容:
理想的候選人簡介:
歡迎應届毕业生:我們看重野心和學習的願意。
強大的人際交往技巧:粵語流利和英語溝通技巧是必要的。國語是一大好處。
自我動力,渴望學習:我們是一支SEO專家團隊,我們正在尋找一位對潛入SEO和內容優化世界充滿熱情的人員。如果您對持續學習和個人成長充滿熱情,並且渴望掌握優化您撰寫內容以從Google和其他搜索引擎獲得最大流量的技能,您將在我們的團隊中茁壯成長。
內容體驗:優秀的中文書寫和編輯技巧。在內容編輯和生產方面有經驗是一大加分。
主動:能夠獨立和主動地工作
細心的:邏輯、有組織能力,能夠有效地管理多項任務。
卓越承諾:我們尋找有抱負的個人,他們準備付出額外的努力以取得卓越的成果。雖然我們不相信不必要的「面對面」時間——為了看起來忙碌而加班——但我們在必要的時候珍視敬業精神。大多數時間,您將會工作標準的9-6天,但有時需要延長工作時間以確保我們出色地完成工作。
團隊合作和主動性:我們看重積極主動且多才多藝的團隊合作夥伴,他們對自己的手藝充滿熱情,也理解協作的重要性。雖然您的主要焦點將在內容營銷上,但可能有時機支持團隊處理與平台和業務成長相關的任務,例如輕量級數據相關挑戰,如清潔和映射。這些任務不常見,但對團隊的整體成功至關重要,而您在需要時貢獻的願意將對團隊產生重大影響。
認可和獎賞:
在Spacious,我們有一個詳細的績效評估過程,確保卓越和主動性始終得到認可。那些在職位上表現優秀的人士將通過年度薪資審查和定期績效評估得到回報。我們為內部晉升感到自豪,所有高層管理人員在晉升前都曾在公司工作了幾年。如果您是一個有抱負的人,希望取得進步,這就是您的理想之地——現在就申請吧!
申請流程:
提交您的履歷。
參加全面的面試會。
在7天內收到反饋。
我們的使命與文化:
在Spacious,我們的使命是簡化尋找購買或租賃的財產的壓力過程,積極影響人們的日常生活。憑藉我們網站和移動應用程式每月超過一百萬次的高價值財產搜尋訪問,我們已經成為香港房地產獵人的首選目的地。我們提供一流的搜尋體驗,包括優秀的使用者介面、廣泛的列表和先進的數據比較工具。
我們的多元且具有全球意識的團隊來自英國、美國、印度、馬來西亞和中國香港,其中一半的團隊成員是女性。我們引以為豪的是我們的扁平化組織結構,它促進了開放溝通,鼓勵在尊重和包容的環境中創新思考和自主性。