海外僱傭銷售主任

<p><strong>銷售主任職責與理想特質</strong></p><p><strong>主要職責：</strong></p><ul><li><strong>客戶開發與諮詢：</strong> 主動開發新客戶並預約會面。進行深入諮詢，細心了解客戶對家庭傭工的具體需求。</li><li><strong>精準配對與安置：</strong> 從公司資料庫中為客戶篩選並推薦最合適的傭工人選，確保雙方需求與技能完美契合。</li><li><strong>銷售流程管理：</strong> 全程引導客戶完成從初步查詢到成功聘用的每個環節，確保提供順暢、專業的服務體驗。</li><li><strong>長期關係建立：</strong> 建立並維護穩固的客戶關係，以獲得長期信任、回頭生意及客戶推薦。</li></ul><p><strong>理想人選特質：</strong></p><ul><li><strong>主動積極：</strong> 具備開拓精神，能主動尋找機會，不懼怕挑戰。</li><li><strong>善解人意：</strong> 擁有良好的溝通能力與同理心，能耐心傾聽並理解客戶的家庭需求。</li><li><strong>有責任心：</strong> 對自己的工作成果負責，做事細心可靠，追求卓越的服務品質。</li><li><strong>抗壓性強：</strong> 能在節奏明快的工作環境中保持積極態度，妥善處理各種情況。</li><li><strong>以結果為導向：</strong> 對成就充滿熱忱，並享受通過努力達成目標的成就感。</li></ul>