项目经理

崗位內容

• 負責專案全生命週期管理，包括需求分析、規劃制定、資源協調、進度控制、風險管理及成果交付，確保專案按時、按質、按預算達成目標。
• 作為客戶與內部團隊之間的核心溝通橋樑，定期匯報專案進展，釐清需求變更，協調解決跨部門協作問題，維持高水準的客戶滿意度。
• 主導專案啟動會議、階段審查會議及結案評估，撰寫並維護專案章程、WBS、甘特圖、風險登記冊等關鍵文件，提升執行透明度與可追溯性。
• 識別專案潛在技術、資源或流程風險，提前擬定應對策略；針對突發狀況迅速反應，調整計畫並同步相關方，保障專案穩定推進。
• 推動專案方法論落地（如敏捷、混合式或傳統瀑布模式），持續優化內部專案管理流程，協助團隊累積知識資產與最佳實踐案例。

工作要求

• 具備三年以上專案管理實務經驗，曾獨立主導至少兩個以上中大型跨功能專案，涵蓋明確範疇、時程與預算管控歷練。
• 熟悉主流專案管理工具（如Microsoft Project、Jira、Asana 或 Trello），能熟練運用進行任務拆解、資源分配與進度追蹤。
• 持有PMP、PRINCE2 或 CAPM 等國際認證者優先；具備資訊科技、金融、工程、數位轉型等產業背景尤佳。
• 具備優秀的邏輯思維與結構化表達能力，能清晰向技術團隊闡釋業務需求，亦能向高階主管簡報專案價值與關鍵指標。
• 具高度責任感與抗壓性，善於在多任務並行環境下優先排序，主動協調衝突，並以結果導向推動團隊達成共識與承諾。

福利

• 具市場競爭力之薪酬待遇，配合個人表現提供年度績效獎金及專案達標激勵金。
• 彈性上班安排，支援核心工時制及合適情況下的遠距協作，促進工作與生活平衡。
• 全面醫療保障計劃，涵蓋門診、住院、牙科及視力檢查，並延伸至直系親屬。
• 每年享有不少於14日帶薪年假，另設有生日假、家庭關顧假及心理健康支援假期。
• 持續學習發展支援，包括專業認證考試津貼、內部知識分享平臺、外部課程進修補助及管理人才培育計劃。