銷售副總裁

靖承控股集團有限公司

7日回覆25位候選人全職
需有香港工作許可
10年以上经验
學士
8小時以上/天, 5天/週, 固定坐班
高傭金+底薪
HK $60K-100K/月
工作福利
雙糧
工作描述

職責要求

  1. 銷售策略統籌:根據集團整體發展策略及香港金融市場走勢,制訂銷售中長期發展規劃、年度銷售目標及執行策略,統籌149牌照項下全業務線(證券交易、投資諮詢、資產管理)嘅銷售工作,確保銷售業績達標,推動業務規模化增長。

  2. 團隊管理與建設:搭建同優化銷售團隊架構,負責銷售團隊嘅招聘、培訓、考核與激勵,打造一支專業、高效、合規嘅銷售隊伍;明確團隊同個人嘅職責要求,提升團隊專業能力(包括合規知識、產品認知、客戶服務),督導團隊高效執行銷售計劃。

  3. 客戶拓展與維護:主導拓展香港本地及跨境機構客戶、高淨值客戶、家族辦公室等核心客群,建立同維護優質客戶關係,統籌重大客戶談判、合作落地及後續維護工作,提升客戶滿意度同忠誠度,挖掘客戶長期合作價值。

  4. 合規與風險管控:嚴格遵守香港證監會(SFC)相關監管規定及公司風控要求,確保銷售全流程合規,包括客戶合適性評估(KYC)、風險告知、合規留痕等,協調內外部合規資源,規避銷售環節嘅合規風險,保障牌照合規存續。

  5. 市場與產品協同:跟進香港及全球金融市場動態、行業競爭格局,收集市場同客戶反饋,為公司產品設計(例如基金發行、資產管理方案)、服務優化提供合理建議;協同投研、合規、運營等部門,推動銷售策略與產品、服務嘅深度配合。

  6. 品牌與渠道建設:參與組織市場推廣、客戶路演、行業峰會等活動,提升公司喺香港金融市場嘅品牌影響力;拓展同優化銷售渠道,整合境內外資源,構建多元化銷售網絡,助力業務拓展。

  7. 跨部門協同與匯報:向集團及公司CEO匯報銷售工作進展、業績達成情況及策略落地效果,協同集團同子公司各個部門,推動資源整合同高效協作,完成上級交辦嘅其他專項工作。

任職要求

  1. 學歷與專業:本科或以上學歷,金融、經濟、市場營銷、工商管理等相關專業優先;持有香港證監會(SFC)相關持牌資格(至少持有1號或9號牌照,同時持有1、4、9號牌照者優先),熟悉149牌照業務規則及合規要求。

  2. 工作經驗:8年或以上香港金融行業銷售及管理經驗,其中不少於5年銷售團隊管理經驗;有149牌照持牌機構、資產管理公司、證券公司、私人銀行等相關從業經驗者優先,具備成熟嘅機構客戶或高淨值客戶資源者優先。

  3. 專業能力:精通香港金融市場規則、149牌照項下業務(證券交易、投資諮詢、資產管理),熟悉基金、證券、跨境資產配置等相關產品;具備出色嘅戰略思維、市場洞察力及銷售策劃能力,能夠帶領團隊突破業績目標。

  4. 合規意識:具備極強嘅合規意識同風險管控能力,熟悉香港證監會(SFC)監管法規及持牌機構合規要求,過往無違規從業紀錄,能夠嚴格把控銷售全流程合規性,保障業務合規運營。

  5. 綜合能力:具備出色嘅溝通談判能力、領導力及團隊管理能力,能夠有效激勵團隊、整合資源;具備良好嘅抗壓能力,能夠適應香港金融市場嘅快節奏及業績導向;中、英文語言能力俱佳,能夠熟練使用中、英文開展工作(粵語流利者優先)

  6. 其他要求:符合香港專才計劃或相關工作簽證申請條件,能夠全職喺香港工作;認同集團企業文化,具備強烈嘅責任心、事業心及團隊协作精神。

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