副理/經理(綜合保險-團體醫療)

發布於3個月前
5至10年
學士
9.0 小時/天, 5 天/週
HK $35K-45K/月
工作福利
五天工作周
工作描述
職位:助理經理/經理(一般保險-集團醫療)<br><br>主要責任<br>• 監督集團醫療部門。<br>• 管理3個主要帳戶,每年總收入為HKD 14百萬;無需業務發展。<br><br>• 與經紀人互動以獲得報價並為續保做準備。<br><br>• 為客戶提供多種保險選項,並有效地說服他們續保。<br><br>主要要求<br>必須具備的資格條件:<br>• 學士學位。<br>• 至少8年相關經驗,最好在員工福利行業。<br><br>• IIQE 1和2資格。<br>• 香港永久性居民。<br><br>報告結構<br>• 向副總經理(DGM)和總經理(GM)報告。<br><br>工作安排<br>• 地點: 香港島<br>• 工作日:星期一至星期五(每週5天)<br>• 工作時間:09:00 - 17:30<br><br>• 遠程工作政策:無遠程工作選項。<br><br>年假<br>• 每年16天的年假。<br><br>福利<br>• 醫療保險<br>• 牙科保險<br>• 績效獎金(歷史上介於0.5至1.5個月)<br>• 考試假<br>面試流程<br>1. 第一階段:與人力資源部門進行面試。<br>2. 第二階段:與總經理和副總經理進行面對面的面試。<br>3. 第三階段:與中國總部進行視頻通話。
保險承保
信用
信用控制
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janice wong
ATALENT·Director
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公司簡介
你好!我們是ATALENT 我們的使命 利用高效的人工智能技術和以人為中心的招聘解決方案,賦能人才招聘,解決招聘挑戰,吸引頂尖人才,推動可持續成長。 目標 協助企業建立有效的招募系統,以應對不斷演變的就業市場的挑戰。 行業覆蓋: 會計與金融 合规與法律 公司融資/併購 信用分析 投資銀行 風險管理 銷售與交易 國庫 資產管理 零售銀行 - 財務諮詢/個人 運作/中間辦公室 * 作為招聘總監,我領導業務發展努力,與客戶互動,監督行銷溝通,並推動人才招聘策略。我還開發並主持定制團隊建立工作坊,旨在提高員工福利,減少壓力,並促進更健康,更生產力的工作空間。 * 在香港、中國(北京、上海、深圳、廣州)、日本、南韓和新加坡的客戶人才招聘策略中,我們是值得信賴的夥伴。 * 定制的高階執行招募策略,根據每個客戶的特定需求調整每個搜尋策略 * 與客戶合作,識別理想的候選人,具備合適的才華/技能、個性和文化適應性,最終將他們轉為長期僱傭。 * 端到端的招募活動,包括尋找、識別、篩選和安置合格且成功的候選人到客戶的公司。 * 與客戶(人才招聘主管、人力資源業務夥伴、公司創始人、總經理等)合作,提升他們的招聘策略,確保穩定的候選人管道。 請通過+852 9856 1804聯絡我或發送電子郵件至janice.wong@a-talent.com 乾杯!
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