企業溝通經理 [可議薪]

發布於近3個月
需要香港工作許可
10年以上
學士
薪資可議
HK $45K-55K/月
工作描述
<p><strong>機會概況:</strong></p><p>我們正在尋找一位充滿活力且經驗豐富的專業人士來領導我們的企業溝通團隊。這是一個戰略溝通者塑造我們品牌形象、提升我們聲譽、並交付影響力強的溝通策略的絕佳機會。加入一個合作、成長為主的環境,享受競爭力的薪資和全面的福利。</p><p></p><p><strong><u>主要責任:</u></strong></p><ul><li>設計並執行與組織目標相一致的溝通策略,並反映我們的品牌價值。</li><li>為多個平台創作引人入勝的內容,包括網站、社交媒體、新聞稿、新聞簡報和執行官演講。</li><li>通過內部渠道如公告、新聞簡報和公司活動,發展促進員工參與的措施。</li><li>與行銷、人力資源和其他團隊合作,確保具有一致的訊息和統一的溝通努力。</li><li>領導制定並執行危機溝通計劃,有效應對和緩解挑戰。</li><li>確保所有溝通都符合品牌指導原則,保持所有渠道的一致性,並監督企業紀念品選購。</li><li>與媒體利益相關者建立強大的關係,管理查詢,並監督媒體報道,以增強公眾對品牌的認知。</li><li>分析媒體報道,識別潛在風險,並實施策略以保護和加強組織的聲譽。</li><li>根據需要代表組織向媒體和主要利益相關者發送清晰且自信的訊息。</li><li>參與規劃和執行企業社會責任計劃和活動。</li></ul><p></p><p><strong><u>我們正在尋找:</u></strong></p><ul><li>通訊、行銷、公共關係或任何相關學科的學士學位</li><li>超過10年領導企業溝通的經驗,有成功的內部和外部溝通策略的紀錄</li><li>流利使用粵語、國語和英語的書面和口語。</li><li>卓越的內容創作和故事敘述技巧。</li><li>卓越的領導和人際交往技巧,能夠激勵團隊並建立與利益相關者的關係。</li><li>具有規劃和危機管理的戰略思維。</li></ul><p></p><p><strong><u>薪資:</u></strong> 可議</p><p></p><p>」<strong>請通過點擊「立即申請」發送您的完整履歷及現有和預期薪資。</strong>」</p>
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Sandy Ng
人力資源服務(香港)有限公司·Manpower Services (Hong Kong) Limited
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公司簡介
ManpowerGroup香港(註冊為Manpower Services(香港)有限公司)為雇主提供整個僱傭和業務週期的一系列服務和解決方案,包括永久性、臨時性和合同性招聘;員工評估和選拔;培訓;外包和諮詢。我們幫助公司和個人實現他們未曾想過的目標。
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