1、職位描述
2、職位職責
1）全球供應鏈戰略規劃與全流程統籌
全面負責公司全球供應鏈體系的規劃與營運管理，主導國際採購、跨境物流及倉儲管理全流程的設計與執行，制定供應鏈中長期發展策略，確保供應鏈各環節高效協同運作，支撐公司國際貿易及高端製造項目的穩定交付。
2）跨境物流方案優化與清關管理
主導「香港—內地—海外」海運、空運及清關方案的持續優化，針對複雜跨境物流難題提出有效解決方案，確保貨物跨境流動的合規性、時效性與成本可控性，降低營運風險。
3）供應商資源開發與高階商務談判
開發並維護大中華區核心供應商資源，建立長期穩定的戰略合作關係，主導高階商務談判，推動採購與物流成本的有效管控，持續提升供應鏈的議價能力與資源整合能力。
4）供應鏈流程數位化升級與標準制定
推動供應鏈管理流程的數位化轉型，引入先進資訊系統與數據分析工具，提升供應鏈可視化與決策效率；同時制定符合香港及內地貿易政策的營運標準，確保合規運作。
5）團隊搭建與人才發展
負責供應鏈團隊的搭建、培育與管理，建立清晰的崗位職責與績效考核體系，推動團隊專業能力建設，確保團隊能夠高效應對大規模、多區域的供應鏈營運需求。
6）複雜環境下的供應鏈攻堅與應急管理
具備在突發公共衛生事件或其他複雜環境下主導供應鏈攻堅項目的實戰能力，能夠快速制定應急預案，調配關鍵資源，保障供應鏈在極端條件下的穩定運作，降低業務中斷風險。
3、職位要求
1）經驗要求
具備10年及以上大型企業國際物流、採購及供應鏈全盤運營管理經驗，有在跨國或跨區域業務環境中獨立主導供應鏈體系建設與優化的實際經歷，具備從戰略規劃到落地執行的完整管理能力；有大型設備進口或高端製造行業供應鏈管理經驗者優先考慮。
2）專業背景與資質
具備供應鏈管理、物流管理、國際貿易或相關專業學歷背景，副學士或以上學歷；持有現代物流管理相關專業資歷認證者優先考慮；具備在大型製造企業、跨國貿易公司或綜合物流集團中擔任供應鏈高階管理職務經驗者優先。
3）供應鏈資源與整合能力
具備深厚的粵港澳大灣區物流生態資源，熟悉內地與香港跨境物流、清關及大型設備進口的實操流程，具備卓越的供應商整合與成本控制能力，能夠在複雜環境中高效調配資源，推動供應鏈體系的持續優化。
4）戰略規劃與團隊領導能力
具備總監級別的戰略規劃、跨部門協同及百人以上供應鏈團隊管理經驗，能夠在公司整體戰略框架下制定供應鏈發展路徑，有效推動各業務部門的協同配合，保障供應鏈目標與公司經營目標的高度一致。
5）語言與溝通能力
精通普通話及廣東話，能夠獨立開展大中華區全場景商務談判，有效對接內地、香港及國際業務夥伴，推動跨區域供應鏈項目的順暢溝通與高效協同。
